CARMEN CECILIA VEGA PINTO
GESTION DEL TALENTO HUMANO
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Colombia
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Colombia MANTENER LA MEJORA DE LAS RELACIONES PERSONALES ENTRE DIRECTIVOS Y COLABORADORES DE UNA EMPRESA EN TODAS LAS AREAS, PROMOVER EL ALCANZE DE LOS OBJETIVOS DE UNA ORGANIZACION, GARANTIZAR LA EFICACIA Y EL MAXIMO DESARROLLO DE LOS RECURSOS HUMANOS, CREAR UN EQUILIBRIO ENTRE LOS OBJETIVOS INDIVIDUALES DE LOS EMPLEADOS Y LOS DE LA EMPRESA.
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